Карьера разработчика. Стафф - круче, чем senior

Кем вы видите себя через пять лет? Стандартный вопрос на собеседовании. А что делать, если вы сеньор-разработчик ПО и хотите дальше продвигаться по карьерной лестнице?
Многие годы считалось, что путь успешного разработчика — переход в «управленцы». Но это не единственный вариант: вы можете стать техническим лидером и без подчиненных. Таких специалистов называют стафф-разработчиками, они ведут большие проекты, определяют техническую стратегию и развивают навыки коллег по команде.

Вы научитесь управлять своим временем, овладеете стратегическим мышлением, будете устанавливать стандарты технической работы. Вы узнаете, как быть лидером, не занимая формальную руководящую должность, как планировать и принимать верные технические решения, как поднять уровень людей, которые работают рядом с вами, и при этом самому постоянно расти как специалист в выбранной предметной области.

Научный редактор книги: Евгений Войнов — стафф-разработчик в компании КРОК, 6 лет руководил группой Java-разработчиков, 3 года был техническим менеджером. Имеет более 15 лет опыта разработки систем для государственного и коммерческого сектора, регулярно участвует в трансформации процессов департамента. Ментор разработчиков и будущих руководителей, преподаватель в учебных программах BrainZ by CROC для студентов и школьников.

1. Планирование карьеры: книга помогает понять, как развиваться в карьере, будь то путь менеджера или стафф-разработчика. Это полезно для тех, кто хочет четко видеть свои карьерные цели и пути их достижения.
2. Реальные примеры и советы: автор делится своим опытом и знаниями, что делает книгу практическим руководством для тех, кто хочет стать успешным стафф-разработчиком или менеджером.
3. Навыки и компетенции: книга подробно описывает необходимые навыки и компетенции для стафф-разработчиков, что помогает читателям понять, какие качества им нужно развивать.
4. Преодоление неопределенности: книга помогает справиться с неопределенностью и стрессом, связанными с новой ролью, предоставляя четкие рекомендации и стратегии.
5. Инженерное лидерство: книга учит, как быть лидером в инженерной среде, не обладая формальной властью, что особенно важно для стафф-разработчиков.