Книга Виталия Ершова, руководителя с 25-летним профессиональным стажем, посвящена ежедневным задачам строительной отрасли. Автор поможет всем причастным, от рабочих и прораба до руководящих инженеров строить высококлассное современное жилье в соответствии с нормами и стандартами, с применением современных разработок и технологий.Основной акцент сделан на кадровой политике, уделено особое внимание опыту компании Setl Group, который заключается в постоянном обучении сотрудников и поддержании квалификации на высоком уровне.Издание адресовано специалистам строительной отрасли, в том числе девелоперам и подрядчикам, желающим расти профессионально. А также будет полезно студентам инженерно-строительных вузов.
Павел Балобанов02.10.2026
Коллеги, студенты, ИТ специалисты, проектировщики, строители! Публикую открытый отзыв на книгу Виталия Ершова, директора по строительству Сэтл:
Когда я прочитал «Цель» Элияху Голдратта, то тогда подумал, что нет более увлекательного способа написать о бизнесе, его проблемах и решениях, чем в форме бизнес-романа…До сегодняшнего момента.
Я заглотнул книгу Люди. Боли. Setl за 2 будних дня в путешествии из города в город в командировках, жадно перечитывая , загибая листочки и делая заметки в телефоне самых интересных , наводящих на глубокие мысли моментов. Впервые в жизни прочитал о бизнесе настолько увлекательную и полезную книгу, написанную в какой-то собственной документальной манере на основе реальной жизни , из практики.
Колоссальный труд , совершенно точно который будет менять отрасль к лучшему.
П.С. Мне , генеральному директору ИТ компании , захотелось стать прорабом после прочтения. Мой отец был прорабом, да и у самого опыт есть , пусть и как заказчика , а не подрядчика.
Вы сможете честно взглянуть на проблемы строительной отрасли и создать иное будущее, которого она достойна.
Откровенный разбор ключевых вызовов строительной сферы — от кадрового кризиса до системных управленческих ошибок.
Практические наработки профессиональной команды Setl Group — эффективные подходы к организации процессов, мотивации персонала и предотвращению типичных ошибок подрядчиков.
Советы молодым специалистам — как выбрать свой путь и вырасти в профессии без геройства и лишних потрясений.
Технологии системного управления строительным производством для обеспечения качества в сжатые сроки — как добиваться безупречного результата в жестких временных рамках и в условиях постоянных изменений.
Заказ обратного звонка
Спасибо за обращение!
Скоро с вами свяжется наш менеджер
